本站訊?2月27日，中國南水北調集團召開科技創新大會，學習貫徹黨的二十屆三中全會精神，落實全國科技大會、中央企業科技創新大會、水利部科技工作會等部署要求，全力推進集團公司科技創新工作。集團黨組書記、董事長汪安南出席會議并講話，黨組副書記、總經理孫志禹主持會議，集團領導張凱、李剛、張海、黃愛國、吳險峰和集團外部董事張兆祥、張登洲出席會議。水利部相關司局和中國水利學會、中國水力發電工程學會有關負責同志出席會議。

會議指出，黨的二十屆三中全會明確提出“加強創新資源統籌和力量組織，推動科技創新和產業創新融合發展”。習近平總書記強調，推進中國式現代化，科學技術要打頭陣，科技創新是必由之路。中國南水北調集團肩負著保障國家水安全的重大戰略使命，必須聚焦建設安全韌性現代水網，堅持“四個面向”，強化企業創新主體地位，提升自主創新能力，只爭朝夕推進科技創新，以科技創新引領產業創新，充分發揮在水安全領域科技創新、產業控制、安全支撐作用，為中國式現代化提供有力的水安全保障。

會議強調，只爭朝夕推進科技創新，加快發展現代水網新質生產力，要堅持問題導向，健全完善科技創新體制機制，明確職責，推動各級單位優化創新體制機制，激發廣大職工創新熱情和創造潛能。堅持需求牽引，加強水網關鍵核心技術攻關，系統梳理水網領域關鍵、重大、急迫的研究方向，凝練亟須解決的重大技術問題。圍繞集團確定的八個研究方向，加強水網關鍵核心技術攻關，爭取取得重大突破。堅持應用至上，推進水網產學研用深度融合，完善科技成果轉化機制，加強自主創新轉化、促進創新鏈與產業鏈對接，一體推進技術攻關、成果轉化和高水平創新生態構建。堅持數智賦能，加快數字孿生南水北調建設，深化東中線、引江補漢數字孿生應用，加快推進數字孿生中線2.0建設，實施“AI+”專項行動，打造水網工程智能設計、建設、運維、調度示范標桿。堅持人才為要，建設科技創新領軍人才團隊，完善集團科技人才體系，建立首席專家制度，實施“十百千”科技人才培養工程，做好創新人才發現、選拔、培養工作。突出抓好人才使用工作，讓人才愿創新、能創新、敢創新、善創新。堅持黨建引領，強化組織領導，加大資金投入，加強考核監督，全面保障科技創新高質量發展。

會議要求，要?深化戰略認知、聚焦主攻方向，以釘釘子精神抓好落實，努力形成一批引領性研究成果。要聚焦戰略使命、細化攻堅路徑，以務實舉措抓好落實，以高水平科技自立自強為目標，補齊短板，壯大優勢，加快產出一批原創性、突破性、引領性的“硬核”研究成果和“拳頭產品”。要強化要素保障、完善支撐體系，以系統推進抓好落實，以高度的責任感和使命感形成合力，全力以赴共同推動集團公司科技創新事業再上新臺階。

會議宣讀了集團公司2024年享受國務院政府特殊津貼人員名單、入選中國水力發電工程學會第三屆青年人才托舉工程名單、2022-2023年度科技創新成果獎勵的決定。汪安南為享受國務院政府特殊津貼人員頒發證書。

集團各部門、各單位主要負責同志參會。